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      35家企業1100余崗位&nbsp;向畢業生發出“邀請函”


      (資料圖)

      3月17日上午,太原科技大學會議室里座無虛席,南通市人社局受邀走進校園開展就業宣講,邀請該校學子揚帆遠航、共建南通。在不遠處的太原科技大學體育館里,南通專場招聘會正在進行中,35家南通企業攜1100余就業崗位組團攬才,向畢業生發出就業“邀請函”。當日,太原科技大學“訪企拓崗促就業、萬企進校園”活動的大幕正式拉開,南通企業共收到該校畢業生簡歷1500余份。
          “南通地處長三角,人才政策很有吸引力,去那邊發展也不錯?!薄皝砹撕脦准摇?00強’企業,這場招聘會質量挺高的?!薄拔彝读巳莺啔v,你呢?”……活動現場,不時聽到同學們這樣說。焊接技術與工程專業大四畢業生何立涵與一家汽車智能制造企業聊得不錯,“不論是從事技術崗位,還是轉做管理,我都有信心?!焙瘟⒑f,學校有豐富的職業生涯規劃課和一系列就業指導活動,他對于自己的職業發展已經有了初步規劃,“我手里已經有Offer(錄取通知)了,但還想再多接觸幾個企業,好好比較一下?!?br>    優質企業“抱團”前來,離不開校地合作的進一步推進。自2020年建立南通人才工作站以來,太原科技大學與南通加強合作,南通市多次組團來太原科技大學宣介招聘,該校也有很多畢業生選擇到南通工作生活。雙方在機械、材料、電氣等專業匹配度、人才契合度、合作達成度等方面都有著高度共識。今年,太原科技大學持續推動校地合作深化,采取更為靈活務實的方式開展人才培養,為畢業生提供優質就業市場與宜居樂土。
          南通中遠海運川崎船舶工程有限公司對航船類、機械類、電氣類專業畢業生需求比較大?!吧轿鞯漠厴I生專業基礎扎實、工作努力、上進,很有發展前途?!鄙鲜鰡挝回撠熣衅傅纳蛳壬堑诙蝸砩轿鞲咝U衅噶?,他對我省畢業生的評價很高,“我已經收到30多份簡歷了,大多與我們的崗位很匹配。我們公司有員工宿舍、食堂,還會定期舉辦業務培訓,歡迎大家來南通發展?!?br>    “相比往年,今年畢業生就業熱情挺高的?!碧萍即髮W電子信息工程學院本科畢業年級輔導員王佳說,“招聘活動從線上搬到線下,同學們都很期待?!苯衲暝搶W院有本科畢業生419人,初步摸排除了考研與已簽訂就業協議的學子,還有230余人正在找工作,“我們從大三下學期開始,針對就業進行了分類指導,大四上學期又開展了就業動員,畢業生們對就業有了新認識?!蓖跫颜f。
          材料工程與科學專業大四學生張怡寧今年考研已“達線”(具備了復試資格),但他依然出現在本場招聘會現場?!半m然達線了,但沒考上第一志愿,我想著與其被調劑到一個‘不合適’的學校,不如選一個前景良好、合適的崗位,通過實踐來繼續深造?!睆堚鶎幷f,“我發現到現場招聘的企業中,有的還為員工制定了職業發展通道,非常不錯。特別感謝學校舉辦了這樣的活動,為畢業生與優質企業搭起溝通的橋梁,為大家找工作提供了更多選擇和便利?!?br>    太原科技大學黨委高度重視畢業生就業工作,強化落實就業“一把手”工程,進一步做好就業指導服務,準確把握就業形勢,積極拓寬就業渠道、強化重點群體就業服務。自2023年春季學期開學以來,該校天天都有招聘會,周周都有就業服務,積極引導畢業生主動求職,為畢業生就業按下“加速鍵”。
          

      山西晚報記者 武佳 實習生 高凡

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